Obbligo di formazione PA, FIALS pronta a supportare gli operatori. Dal 16 gennaio 2025 è in vigore la Direttiva Zangrillo, che introduce l’obbligo di almeno 40 ore annue di formazione per ogni dipendente pubblico. La misura punta a rafforzare le competenze dei lavoratori e a rendere la Pubblica Amministrazione più efficiente e vicina ai cittadini.
FIALS, attraverso la propria struttura nazionale, sottolinea l’importanza di rispettare la normativa e invita tutte le amministrazioni pubbliche ad attivarsi immediatamente per garantire l’accesso alla formazione tramite la piattaforma Syllabus.
Obbligo di formazione PA: competenze trasversali, digitali ed etiche
La formazione prevista non si limiterà agli aspetti tecnici: saranno coinvolti anche ambiti trasversali come leadership, gestione del personale, etica professionale, digitalizzazione, privacy, sostenibilità e contrasto alla violenza di genere.
Ogni dipendente pubblico avrà a disposizione percorsi personalizzati, costruiti sulla base di una valutazione iniziale delle proprie competenze. L’obiettivo finale è la valorizzazione del capitale umano della PA, attraverso una formazione continua.
Piattaforma Syllabus: registrazione per l’obbligo di formazione PA
Lo strumento centrale per la realizzazione del piano formativo è Syllabus, una piattaforma digitale alla quale tutte le amministrazioni sono tenute a registrarsi. Il sistema permette di costruire percorsi su misura, aggiornati e coerenti con il profilo professionale del dipendente.
Il completamento delle 40 ore annuali è considerato un obiettivo di performance individuale. I dirigenti avranno il compito di favorire l’adesione e monitorare i risultati raggiunti.
L’invito di FIALS alle sedi locali
FIALS invita tutti i segretari provinciali e regionali a verificare che le amministrazioni di riferimento siano effettivamente accreditate su Syllabus. Se così non fosse, è fondamentale sollecitare l’adesione e l’attivazione immediata dei percorsi formativi.
La sigla sindacale sottolinea l’importanza di non lasciare nessun lavoratore escluso da questa opportunità di crescita professionale.
Chi vuole formarsi può contattare FIALS
FIALS è disponibile per fornire assistenza, orientamento e attivazione della formazione a tutti i dipendenti pubblici interessati. È possibile richiedere informazioni personalizzate, lasciando nome, cognome, ente di appartenenza e recapito per essere ricontattati.
L’obbligo delle 40 ore annue non è solo un adempimento formale, ma un’occasione concreta per rilanciare il ruolo della Pubblica Amministrazione come motore di innovazione, competenza e qualità dei servizi.
FIALS conferma il proprio impegno nel garantire che ogni lavoratore possa cogliere al meglio questa opportunità.